Descripción de la vacante:

Desarrollar e implementar la estrategia de mantenimiento preventivo y correctivo en todas las plantas del grupo, con la finalidad de garantizar la operatividad planificada y asegurar la disponibilidad y eficiencia de la maquinaria y equipos.

Responsabilidades:

  • Definir, implementar y supervisar el Plan de Mantenimiento Preventivo y Correctivo para las plantas de manufactura, asegurando su cumplimiento.
  • Coordinar la instalación de equipos nuevos en todas las áreas de las plantas, promoviendo la mejora continua y eficiencia en los equipos existentes.
  • Generar y analizar reportes de indicadores clave de desempeño (KPI) relacionados con maquinaria, personal e inventario.
  • Asegurar un stock adecuado de repuestos para todas las máquinas de producción, evitando interrupciones en la operación.
  • Gestionar el contacto técnico con los proveedores de maquinaria y mantenimiento externo para garantizar niveles óptimos de servicio.
  • Definir la estructura organizativa del equipo de mantenimiento, incluyendo planes de capacitación y evaluación de desempeño.
  • Implementar y hacer cumplir políticas de mantenimiento.

Requisitos:

  • Experiencia mínima de 5 a 8 años en posiciones de liderazgo en mantenimiento industrial.
  • Experiencia en industrias de manufactura, preferiblemente en inyección de plástico, industria textil, metalmecánica o plásticos.
  • Manejo de equipos de trabajo de al menos 20 operarios.
  • Conocimiento en mantenimiento de maquinaria de inyección, hule y maquinaria pesada.

Beneficios:

  • Viáticos.
  • Residencia.
  • Seguro médico
  • Salario competitivo.
  • Oportunidad de crecimiento.