Esta posición será encargado de realizar una evaluación independiente y objetiva del sistema de control interno, la gestión de riesgos y el cumplimiento de normativas, colaborando con la organización en la mejora continua de sus operaciones para alcanzar los objetivos estratégicos. A su vez, tiene la responsabilidad de diseñar políticas y procedimientos que fortalezcan los controles, fomenten la transparencia, reduzcan los riesgos y aseguren la eficiencia operativa, desempeñando un papel fundamental en la gobernanza corporativa y en la protección de los recursos de la organización.
Responsabilidades:
Realizar evaluaciones independientes y objetivas sobre la efectividad del sistema de control interno de la organización.
Identificar, evaluar y monitorear los riesgos a los que se enfrenta la organización, promoviendo una gestión adecuada para minimizarlos.
Apoyar a la organización en la mejora continua de sus procesos y operaciones para optimizar la eficiencia y efectividad en el logro de los objetivos estratégicos.
Diseñar y ejecutar estrategias para minimizar o eliminar los riesgos identificados, protegiendo así los recursos y activos de la organización.
Requisitos:
Profesional graduado como contador público y auditor.
Conocimiento profundo de normativas locales e internacionales sobre control interno, riesgos y cumplimiento (por ejemplo, SOX, ISO 31000, COSO, etc.).
Experiencia mínima de 3 años de experiencia posiciones de liderazgo en auditoría interna, control interno, gestión de riesgos o cumplimiento normativo.
Experiencia en el diseño e implementación de políticas y procedimientos internos.